克克博

　　网友ydgod123问：
　　本人08应届生。5月4日到某公司以兼职的身份全职工作，6月底拿到本科毕业证后也只签订了一份劳务合同，不是正式的劳动合同，一直到现在我还在这家公司以兼职的身份全职工作。目前年底了，公司重新安排，打算给我转成劳务派遣用工，请问：
　　1、劳务派遣合同入职日期该怎么写?是写5月4日还是7月1日还是签订当天？
　　2、如果我不同意转劳务派遣，主动提出来离职的话，公司要给我经济补偿金或是入职以来的双倍工资做赔偿吗？

　　新华网北京12月21日电 从人力资源社会保障部获悉，人力资源社会保障部、财政部和税务总局日前联合发出通知，采取缓缴社会保险费等五大举措减轻企业负担，稳定就业局势。

　　网友HASA问：
　　我进公司1年多了，几个月前刚刚续签2年合同，我们的年终奖和第13个月的工资都是应该1/10之前发的，但是最近我听说了个消息就是过完年公司裁员，如果公司1月份裁员的话，我能拿到年终奖和13月工资吗？被裁员是不是还要赔偿2个月的工资？
　　如果公司在2月份裁员，是不是还可以拿到2个月的赔偿金？作为我们员工应该采取什么的措施呢？

　　新华网快讯：人力资源社会保障部等三部门发出通知，允许困难企业在2009年之内缓缴社会保险费，缓缴期限最长不超过6个月，职工应享受的各种社保待遇不受影响。

　　12月16日消息，UT斯达康在今年二、三季度连续亏损的情况下，于12月15日下发杭州地区裁员通知，16日早上开始签字执行，下午已经有部分员工交接工作后离开公司。

上海市教育委员会
上海市发展和改革委员会
上海市人力资源和社会保障局
关于做好2009年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业工作的通知
沪教委学[2008]77号

各委、办、局，各高等学校、研究生培养单位，各区县人事局，各用人单位：
　　为做好2009年非上海生源应届普通高校毕业生（以下简称非上海生源毕业生）进沪就业工作，现将有关事项通知如下：