克克博

　　半年前，张某住所附近的一座处在交通枢纽地位的大桥倒塌，造成交通拥挤，且无法在短期内解决，交通管理部门决定向社会公开招募一批志愿者，以参与维持秩序。张某报名并被入选后，负责引导、疏通过往行人及车辆。担任现场志愿服务期间，张某不慎被一辆汽车撞倒，导致腰椎一椎体1/3以上压缩性骨折，不仅花费了2万余元医疗费用，还造成10级伤残。

　　读者来信：
　　我于今年8月份应聘进入某著名科技集团工作，签合约的时候和我们签的确是这个集团的分公司（嘉兴某商贸有限公司），该分公司是开电器连锁店的，注册地在浙江省嘉兴市，在注册地只有一家分店，除了门店人员，其余实际分公司的人员实际都在上海市某区上班。
　　由于当初招我们进去的总监辞职，新换的领导在上任第一天就以我们没有完成公司的目标为由，要求我们离职。我们以公司自身原因而逼退我们为由要求支付赔偿金，遭到拒绝。因而我去了所在区劳动仲裁中心，而劳动仲裁中心却和我们说由于和我们签署工作合约的是在嘉兴的公司，除非我们能够证明公司的实际办公地址在上海，否则他们无法接受我们的仲裁请求，照片（由于总公司下属好几个分公司都在一起上班，只有上海总公司的名称，而没有分公司名称）、名片、公司通讯录等都无法证明。我们感到很困惑，因为我们个人是无法拿到书面的证据，因而希望可以得到您的帮助，帮我想一想有什么办法可以解决。
　　非常感谢，期待您的回复！

中华人民共和国主席令
第三十五号

    《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于２０１０年１０月２８日通过，现予公布，自２０１１年７月１日起施行。

中华人民共和国主席 胡锦涛
２０１０年１０月２８日

　　中新网北京10月28日电 (记者 周兆军)十一届全国人大常委会第十七次会议28日下午经表决，通过了社会保险法。社会保险法草案从2007年底提请全国人大常委会进行初次审议，至今已历时三年，期间共经全国人大常委会审议四次。

　　网友monica2007问：
　　我是2004年在原公司工作，2009年领导把我调到分公司工作。因两个公司的法人不一样，所以在调动同时，分公司和我重新签订劳动合同，并在合同中约定工龄延续。
　　但是合同签订后，公司一直没有把原件发到我手上，期间我催了人事好几次要合同，他们只是说帮我问问，却一直没有结果。到了2010年我原公司合同到期时，人事要求我再次签订合同，我不明白我已经签过合同了，为什么还要再次签订。
　　如果调动时的合同没有签订成功，而我现在不想再做这个工作了，那么我是不是可以要求以下赔偿：
　　1、从调动之日起按两倍的月工资赔偿金；
　　2、之前每年一个月的工资赔偿。
　　谢谢了！

　　网友学习再学习问：
　　我公司新来一这样的员工：
　　1、某天请假8:00-10:00，结果9点离开办公室，就再没回公司，也没和主管打招呼。第二天来说自己手机没电而且没有公司电话，但是主管得知当天她还给公司的前台打过电话。
　　2、毕业证书原件说丢失，但复印件说丢失，就是提供不出学历证书复印件。（原文如此——阿克注）
　　公司的制度只规定试用期发现提供材料是假的可以解除劳动关系，现在她是完全提供不出，无法判别真假，如何解除合同？